Haberler

 
 
 
Üç ayda 50 tepe yönetici değişti
Türkiye\'de İnsan Kaynakları Sektörünün Yükselişi İK Zirvesi\'nde Masaya Yatırıldı
İnsan kaynakları profesyonellerinin 2012 hedefi büyüme
Yılın ikinci çeyreğinde iş ilanları ve başvurular arttı!
Dönüşüm Zamanı! Dünyaca ünlü yönetim otoriteleri İstanbul’da buluşarak değişimi masaya yatırdı
Dönüşüm Zamanı! Dünyaca ünlü yönetim otoriteleri dünyada ve Türkiye’deki değişimi İnsan Kaynakları Zirvesi’nde konuşacak
“Mutlu Gelecek İK Projesi”nin ilk etabı tamamlandı, 27 ICF koçu toplam 80 kişiye ücretsiz koçluk hizmeti verildi
Nobel Barış Ödüllü akademisyen Muhammed Yunus İnsan Kaynakları Zirvesi’nde
Büyük markalar gerçek yeteneklere nasıl ulaşıyor?
Çaylar şirketten
Manpower’dan yeni çözümler, uzmanlaşmış şubeler
Türkiye’deki işverenler ne dışarıdan yabancı yetenek istiyor ne de elindekileri göndermek
Kariyer.net, Unisbul.com’a %50 Ortak Oldu
İşverenlerin yüzde 58’i yetenekli işgücü bulamıyor
Satır sayısı:
Önceki 1 Sonraki
1 sayfadan 1 gösteriliyor , 14 kaydın 1 ile 14 arası .

Yazılar

 
 
 
İnsan Kaynakları Süreklilik İster
Yeni Mezunlar İş Ararken Nelere Dikkat Etmeli?
Kıdem Tazminatı hakkında bilmeniz gerekenler
Bana Kişilik Tipini Söyle Sana Mesleğini Söyleyeyim…
Doğru Kişiyi İşe Almak İçin On Öneri
Çok uluslu şirketlerden Head Hunter\'lığa geçiş: Perim İmer
İnsan Kaynakları Yönetimi
İnsan Kaynakları (IKA)
Satır sayısı:
Önceki 1 Sonraki
1 sayfadan 1 gösteriliyor , 8 kaydın 1 ile 8 arası .

Ürünler

 
 
 
Satır sayısı:
Önceki Sonraki
0 sayfadan 0 gösteriliyor , 0 kaydın 0 ile 0 arası .

DIŞ TİCARET

İhracat Şekline Göre KDV İstisna ve İade Uygulamaları

İhracat Şekline Göre KDV İstisna ve İade Uygulamaları

İhracat Şekilleri, Dış Ticaret Müsteşarlığınca yayınlanmış olan İhracat Yönetmeliği ile düzenlenmiştir. Yönetmelik, 22.12.1995 tarih ve 95/7623 sayılı Bakanlar Kurulu Kararıyla yürürlüğe konulan İhracat Rejimi Kararına dayanılarak hazırlanmaktadır.

OFİS VE İNSAN

Etkili İletişim Teknikleri: İletişim Becerileri ve Yapılan Hatalar_2

Etkili İletişim Teknikleri: İletişim Becerileri ve Yapılan Hatalar_2

İletişimin amacı, kısaca sorunlarımızı çözmek, gereksinimlerimizi karşılamaktır. Etkili iletişim nasıl kurulur ve hangi davranışlarımız etkili iletişim olarak tanımlanabilir?

Çalışanlarda Performans Düşüklüğü

Çalışanlarda Performans Düşüklüğü

İş hayatında her çalışanın başarı derecesi aynı değildir. Kimisi yapması gereken işi tam zamanında ve eksiksiz tamamlarken kimisi gereken özeni göstermeyebilir.

İŞ DÜNYASI

İşletmelerde Doğru Çalışanlar

İşletmelerde Doğru Çalışanlar

İşletmelerin, kuruluş aşamalarından itibaren en büyük savaşı ayakta kalmak; ilerleyen dönemlerde ise kalite, verimlilik, ürün, müşteri ve diğer pazar dengelerini gözeterek sürdürülebilir bir başarı sağlayabilmektir.

HUKUK / MUHASEBE

Şirketlerin Devlete Olan Borçları ve Ortakların Sorumlulukları

Şirketlerin Devlete Olan Borçları ve Ortakların Sorumlulukları

Devlete Olan Borçlarda Şirket Ortaklarının Sorumluluğunu Biliyor Musunuz?

KOBİMOBİL