Web Sitelerine Nasıl İsimler Seçmeli?

Bu yazıyı paylaş

Tweet It! Facebook
Kobitek Takip Servisi
Web Sitelerine Nasıl İsimler Seçmeli?

Web sitelerine veya her haig bir şeye isim seçmek bazı kriterlere dayanır.

Web sitelerine veya her haig bir şeye isim seçmek bazı kriterlere dayanır. Kısaca incelersek;

Fonetik Kelimeler

Fonetik, yani kulağa hoş gelen kelimeler. Bu konu, üzerinde kapsamlı araştırmalar yapılabilecek bir konudur, ama biraz temel bilgi işimize yarayabilir. İlk öneri: sonu yuvarlak sesli harfler ile biten kelimeler fonetik olarak çok başarılıdır. (a,o,u gibi) En çok isim üreten sektörlerden biri olan otomotiv sektöründen bazı örneklere bakmak faydalı olacaktır.

Astra, Calibra, Zafira, Agila, Mondeo, Fiesta, Festiva, Corolla, Carina, Celica, Palio, Siena, Marea, Punto, Terrano, Diablo vb.

Liste böylece uzayıp gidebilir.

Bunun yanında sonu is, sis, us gibi biten kelimeler ise mistik havaları nedeni ile yaptıkları çağrışım ve fonetik olarak uygun kelimelerdir. Örneğin

Avensis, Lexus, Focus vb.

um, ium gibi sonlanan kelimeler de yine fonetik olarak uygun ve eski Yunanca'da mekanı ifade ettiği için anlam katabilir. Örneğin

Documentum, Atrium, Autorium vb.

Eğer Türk diline önem veriyor iseniz bunu hane veya evi son eki ile kullanabilirsiniz. Örneğin

Feshane, webhane, webevi, reklamevi vb. gibi.

Kaç Hece Uygundur?

Uzmanlar, akılda kalma açısından iki heceli kelimelerin en uygun olanlar olduğunu ve en fazla üç heceli kelimelerin seçilmesi gerektiğini düşünüyor. Ama unutmayın ki, bu kulağa yabancı kelimeler için geçerli. Eğer günlük hayatta kullanılan bir anlamı olan isimleri düşünürseniz daha fazla heceli kelimeler kullanabilirsiniz. Örneğin

Copycenter, Autocenter, InternetHukukBürosu vb.

Pazarlama departmanımız ileride bilgisayar satışı için kullanılacak web sitesi projemizde herkesebilgisayar.com ismini tescil ettirmişti. Bu tür isimler uzun olmasına rağmen akılda kalıcıdır, ve anlam taşımaktadır.

Esprili İsimler

Pek çok kişi bunun yaratıcılık olduğunu düşünse de çok farklı kimselere ulaşan isimlerde esprili seçimler yapılmamalıdır. Örneğin

  • Pahalı Çöpler -Antikacı
  • Kaliteli Teneke - Otomobil
  • Plastik Beyin - Bilgisayar

Bu tür isimler ince espri anlayışı olan kişilerde olumlu etki yapsa da pek çok kişi üzerinde olumsuz etki yaratır.

Eğlenceli bazı işlerde ters anlamlı olmayan buna benzer sıfat tamlamaları kullanılsa da, özellike ciddi işlerde bu tür isimlerden kaçınılmalıdır. Toys'R Us ismini başka bir alana uyarlamak çok hoş olmayacaktır. Kurumsal imaja uygun isimler seçilmelidir. Eğer bu tür isimlere sempati duyuyorsanız, bunu en azından kurumun ismi değil de bir ürün veya grubunun ismi olarak düşünmelisiniz.

Diken İğne adında bir yorgancı vardı, ismi çok beğenilirdi. Bu gerçekten başarılı bir örnek olabilir. Ama bu yorgancı işini büyütüp yorgan fabrikası kurar ise bu ismin kurumsal kullanımını sorgulamalıdır.

Sadeleştirmek için isim verme

Bazı durumlarda uzun bir açıklaması olan bir şeyi kolay ifade etmek için bir maskot kullanılır ya da ürün maskotlaştırılır. Böyle durumlarda maskot isimler kullanmak en uygunudur. Örneğin çalışma yaptığımız bir firmada otomasyona sempati ve güç kazandırmak için ana bilgisayara bir isim verilmesi gündeme gelmişti ve Virtual Brain, sanal beyin kelimelerinden türettiğimiz VIBRA ismini kullanmıştık. Bu tür sadeleştirmeler genellikle ismin akılda kalıcı olması açısından faydalıdır.

Firmamızın ismi TeknoArt da böyledir. Technology (teknoloji) ve Art (sanat) kelimelerinden türetilmiştir. Veya yine pazarlama departmanımız, ürün ve hizmetlerimizin KOBI'lere sunulmasında farklı bir yöntem kullanması planlanan projemiz için KOBİ'ler için Teknoloji sloganından yola çıkarak kobitek.com ismini tescil ettirmişti. Örnekler çoğaltılabilir.

Faaliyet hakkında ip ucu vermek

İsim belirlerken faaliyetlerimiz hakkında bilgi veren, bir kelimeyi geçmeyen bir tanımlayıcı ile kullanılması çok faydalıdır. Örneğin UZMAN Ltd.Şti. yerine UZMAN Yazılım çok daha uygundur.

Alan adı tesciline uygunluk

Ne yazık ki, İngilizce hakimiyetindeki Internet dünyasında göz önünde bulundurulması gereken bir konudur. Mümkün ise isim belirlerken özel türkçe karakterler (ö,ç,ş,i,ğ,ü) içermeyen isimler seçiniz böylelikle alan adı tescilinde web isminiz aynen tescil ettirme şansınız olacaktır.

SONUÇ

İsim koymak titiz bir çalışma gerektiren bir iştir. Pek çok yönden ele alınmalıdır. Mümkünse pek çok kişinin görüşü alınmalıdır. Bu konu, hassas bir çalışmayı hak edecek kadar önemlidir. Çünkü koyduğunuz isim, eğer iyi seçilmişse işiniz yaşadığı sürece pazarlama bütçenizi daha dar tutma şansı gibi hayati ve yıllar boyu kazandıracak bir fırsatı da beraberinde sunacaktır.

Öyle ki, akılda kalması zor olan bir isim seçti iseniz, bu ismin akıllara yerleşmesi için bol reklam ve tanıtım faaliyeti gerekecek, keza isim akılda kalıcı ama işi ifade etmiyorsa da aynı durum geçerli.

İsim koyma aşamasında yapacağınız titiz bir çalışma bütçenize yapacağınız ilk büyük iyilik olacaktır.

ücretsiz hizmetlerimizden faydalanmak için üye olun
228380 kere okundu

Etiketler: internet

Bu Kategorideki Diğer Yazılar

Sosyal ağlarda siber suçlulara hedef olmamak için yapılması gerekenler
BlackBerry (Böğürtlen) Teknolojisi
Kurumların bilgi güvenliğine yaklaşımı zayıflıyor
Kayıtlı E-Posta Adresi (KEP) Nedir?
Bakıp Geçen Müşteriyi Yakalamak; Hedefli Pazarlama, Yani Retargeting
Web Sitesi Kurmak, Web Sitesi Tasarımı ve Wordpress
Ticari Yazılımlar
CRM nedir, ne işe yarar?
MasterCard Yeni Nesil Dolandırıcılık Takip Çözümlerini Hizmete Sunuyor
Web Tasarım Projesi Teknik Şartnamesi - Örnek -
Pardus İşletim Sistemi
E-iş süreçlerinin uygulama alanları
Trend Micro'dan KOBİ'lere güvenlik önerileri
Kurumsal Ortamlarda Bilgisayar Güvenliği
Perakende Sektöründe Video Görüntü İşleme ve Analiz

BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ

DIŞ TİCARET

Demir Yumruk; Çin

Demir Yumruk; Çin

1,339,724,852 insan ve insan … Bu insanlar ne yer, içer,neyi talep eder,hangi markalara hayranlar, Batı Dünyasına nasıl bakıyorlar, iş yapışları bizlere göre son derece karmaşıkken, kulaklarını arkadan tutarken, nasıl böyle dev bir demir yumruk ile ihracat şampiyonu oluyorlar.

OFİS VE İNSAN

Çalışma Hayatında Gelecek Dijital İK ile İnşa Edilecek

Çalışma Hayatında Gelecek Dijital İK ile İnşa Edilecek

Bir önceki makalemi okuyan sevgili dostlarımın hatırlayacağı üzere, konu; iş dünyamızdaki kuşak çatışmaları ve bunun insan kaynaklarına yansıması ve de kuşaklararası hoşgörü/anlayışın, kariyer planlamasındaki önemiyle ilgili bir takım görüşlere yer vererek, kurumsallaşma ya da kurumsallaşamama üzerine, ilginç değerlendirmeler şeklindeydi.

Çalışanlarda Performans Düşüklüğü

Çalışanlarda Performans Düşüklüğü

İş hayatında her çalışanın başarı derecesi aynı değildir. Kimisi yapması gereken işi tam zamanında ve eksiksiz tamamlarken kimisi gereken özeni göstermeyebilir.

İŞ DÜNYASI

Bana Kişilik Tipini Söyle Sana Mesleğini Söyleyeyim…

Bana Kişilik Tipini Söyle Sana Mesleğini Söyleyeyim…

Secretcv.com tarafından yapılan “Meslekler” anketine göre değişik kişilik yapısındaki kişilerin hangi mesleklere uygun olduğu araştırıldı. 10 Şubat-5 Mart 2012 tarihleri arasında yapılan araştırmaya 4.557 kişi katıldı. Araştırmaya katılanların verdikleri yanıtlara göre; içe dönük kişiler yazılım uzmanı, dışa dönük kişiler pazarlama, kuralcı kişiler bankacı, fedakar kişiler öğretmen, yaratıcı kişiler reklamcı, otoriter kişiler yönetici, uyumlu kişiler sekreter, yetenekli kişiler ise aşçı olmaya uygun…

HUKUK / MUHASEBE

Vergi İdaresindeki Değişimler (1.Bölüm)

Vergi İdaresindeki Değişimler (1.Bölüm)

Vergi İdaresindeki Değişimin Farkında mısınız?