SON DAKİKA
- Akıllı ödemeler, ulaşım deneyimimizi değiştirecek
- İnsan Faktörü Her zaman İlk Sırada!
- SabancıDx'in dijital satın alma platformu Pratis yurt dışına ihraç edildi
- Kobilere ve Çalışanlarına Özel Psikolog ve Diyetisyen Hizmeti
- Türkiye‘de suistimalin firmalara faturası 40 milyar dolar
- İnternetten kartlı ödemeler 1 milyar TL'ye ulaşarak rekor kırdı
- Dünyanın En Yetenekli Ülkeleri Hangileri
İBAK AMBALAJ SHRİNK MAKİNE VE FİLM SAN.TİC.
Konum : 0 Türkiye
İletişim Bilgileri
ESENŞEHİR MAH. CENGİZHAN SOK. NO:51/A
DUDULLU ORGANİZE SAN. BÖLG. ÜMRANİYE/İSTANBUL/TÜRKİYE
Telefon: 05464491971
E-posta: info@ibakambalaj.com
Web sitesi: www.ibakambalaj.com
Kurumsal Tanıtımı
shrink filmleri, ploiolefin film, pvc shrink, shrin, shrink makineleri, shrink ambalaj makinesi,otomatik shrink, sleeve film, sleeve tüneli, kapaklı shrink makinesi, otomatik shrink makinesi,shrink makine üretici,
1993 yılından itirbaren 26 yıllık tecrübe ve bilgi birikimi ile ambalaj makineleri ve filmleri üretimi ve satışı yapmaktayız. Kapasite ve ürüne özel ambalaj çözümleri, teknik desteği otomasyon ve yazılım hizmetleri vermekteyiz.
www.shrinkfilmi.com
www.shrinmakinesi.com
Benzer Firmalar / Kurumlar
BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ
DIŞ TİCARET
İthalatta Gözetim Uygulanmasına İlişkin Tebliğ (No: 2012/1) yayınlandı.
10 Ocak 2012 tarihli ve 28169 sayılı Resmi Gazetede Yayınlanan Tebliğ ile ;
OFİS VE İNSAN
Teknolojik değişim ve yeni ofis düzeni
Teknolojik değişim ve gelişimin, iş yaşamının mekansal (ve yaşamsal) alanı olan ofis düzeni ve ortamını yenilediğinden bahsetmiştik. Bu yenilenme, iş ortamının daha işlevsel kullanımını ve insana uyumunu (ergonomi) ön plana çıkarmıştır.
Türkiye’nin istihdamına online alım ve başvurular yön veriyor!
İşverenlerin yüzde 97’si iş ve insan kaynakları sitelerinde eleman arıyor. İş arayanlar arasında İK sitelerinin tercih edilme oranı ise yüzde 83.
İŞ DÜNYASI
Sizden sonra geminin kaptanı kim olacak?
Deloitte, kurumların en önemli sorunlarından biri olan geleceğin liderinin nasıl belirleneceği konusunda kapsamlı bir
HUKUK / MUHASEBE
Doğum İznindeki İşçi İçin İzin Süresince Sigorta Primi Ödenmesi Gerekir mi?
4857 sayılı İş Kanunu gereğince kadın işçilere doğumdan önce 8 ve doğumdan sonra 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta izin verilmesi esastır.
Krizde Satış Geliştirme
Tufan KARACA ile YÖNETİM VİZYONU
Röportaj
Ufuk Tarhan: Yeniçağ KOBI’ler için tam bir fırsat çağı! Tabii bunu doğru değerlendirebilenler için… -1
Fütüristler Derneği Başkanı, tablet seminerlerin mucidi, yazar, dijital pazarlama ajansı ortağı Ufuk Tarhan ile geleceği, bugünden yapılması gerekenleri KOBI özelinde konuştuk. Her satırını büyük bir ilgi ile okuyacağınız bu röportaj pek çok şeyi yeniden düşünmenizi sağlayacak
ARKAM YOK MARKAM VAR
-
Işık, bir marka elementi olabilir mi?
Son iki aydır bir LED firmasının danışmanlığını yapıyorum. Bu sırada aydınlatma ve ışık konularına odaklandım ve LED teknolojisinin gerçek bir devrim olduğunu gördüm.
Satış Ekibinin Ortak Aklının Harekete Geçirilmesi
Ekonomik Durgunluk
Müşterilerinize Nasıl Bir Tedarikçi Olduğunuzu Sorun