Haberler

 
 
 
Büyük markalar gerçek yeteneklere nasıl ulaşıyor?
Çaylar şirketten
Üç ayda 50 tepe yönetici değişti
Kariyer.net, Unisbul.com’a %50 Ortak Oldu
Dönüşüm Zamanı! Dünyaca ünlü yönetim otoriteleri İstanbul’da buluşarak değişimi masaya yatırdı
İşverenlerin yüzde 58’i yetenekli işgücü bulamıyor
Manpower’dan yeni çözümler, uzmanlaşmış şubeler
İnsan kaynakları profesyonellerinin 2012 hedefi büyüme
Türkiye’deki işverenler ne dışarıdan yabancı yetenek istiyor ne de elindekileri göndermek
Dönüşüm Zamanı! Dünyaca ünlü yönetim otoriteleri dünyada ve Türkiye’deki değişimi İnsan Kaynakları Zirvesi’nde konuşacak
BRAAS ve Maltepe Üniversitesi işbirliği ile “İş Dünyasında Etik ve İnsan Hakları” Eğitimi
Nobel Barış Ödüllü akademisyen Muhammed Yunus İnsan Kaynakları Zirvesi’nde
Türkiye\'de İnsan Kaynakları Sektörünün Yükselişi İK Zirvesi\'nde Masaya Yatırıldı
Yılın ikinci çeyreğinde iş ilanları ve başvurular arttı!
“Mutlu Gelecek İK Projesi”nin ilk etabı tamamlandı, 27 ICF koçu toplam 80 kişiye ücretsiz koçluk hizmeti verildi
Satır sayısı:
Önceki 1 Sonraki
1 sayfadan 1 gösteriliyor , 15 kaydın 1 ile 15 arası .

Yazılar

 
 
 
İnsan Kaynakları Yönetimi
Çok uluslu şirketlerden Head Hunter\'lığa geçiş: Perim İmer
Bana Kişilik Tipini Söyle Sana Mesleğini Söyleyeyim…
İnsan Kaynakları (IKA)
İş Dünyasında Zor İnsanlar ve Zor Şirketler
İnsan Kaynakları Süreklilik İster
Doğru Kişiyi İşe Almak İçin On Öneri
Kıdem Tazminatı hakkında bilmeniz gerekenler
Yeni Mezunlar İş Ararken Nelere Dikkat Etmeli?
Satır sayısı:
Önceki 1 Sonraki
1 sayfadan 1 gösteriliyor , 9 kaydın 1 ile 9 arası .

Ürünler

 
 
 
Satır sayısı:
Önceki Sonraki
0 sayfadan 0 gösteriliyor , 0 kaydın 0 ile 0 arası .

BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ

DIŞ TİCARET

İhracat türleri

İhracat türleri

Dış satım, yani ihracat farklı türlerde gerçekleştirilebilmektedir. Özellik arz etmeyen, kayda bağlı, kredili, konsinye, serbest bölgelere vs. pek çok ihracat türü bulunmaktadır.

OFİS VE İNSAN

Vakit Nakit midir? Vaktin Önemi Nedir?

Vakit Nakit midir? Vaktin Önemi Nedir?

Vakit nakittir derler. Oysaki vakit nakitten daha fazla bir değere ve öneme sahiptir. Nakit denilen şey, elde tutulabilen, saklanabilen, depolanabilen ve elden ele dolaşabilen bir nesne.

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

İŞ DÜNYASI

Performans değerlendirme sonucuna işçinin verdiği cevabın savunma sayılamayacağı konusu

Performans değerlendirme sonucuna işçinin verdiği cevabın savunma sayılamayacağı konusu

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi, performans değerlendirmesinde başarısız sonuç alan işçinin bu değerlendirmeye ilişkin cevabının savunma olarak kabul edilemeyeceğini dile getirmiştir.

HUKUK / MUHASEBE

Kıdem Tazminatı hakkında bilmeniz gerekenler

Kıdem Tazminatı hakkında bilmeniz gerekenler

Kıdem tazminatı, İş kanunu’nda gösterilen fesih hallerinde, en az bir yıllık çalışması olan işçiye veya işçinin ölümü halinde de işçinin geride kalanlarına işveren tarafından ödenmesi gereken paradır.

KOBİMOBİL

Krizde Satış Geliştirme

Faruk Şener ile Ekonomik Kriz Yönetimi

Tufan KARACA ile YÖNETİM VİZYONU

Tufan Karaca

ARKAM YOK MARKAM VAR

  • Marka Bilinirliği Neden Önemlidir?

    Pazarlamanın en yaygın kullanılan kavramlarından biridir marka bilinirliği. Özellikle satış ekipleri ve bayiler satış hedeflerini neden tutturamadıklarını sayarken önde gelen bir maddedir. “Markamızı kimse bilmiyor o yüzden……..”. Ya da “ah marka bilinirliğimiz olsaydı bak nasıl olurdu satışlar”. Ancak marka bilinirliği de diğer marka kavramları gibi ülkemizde tam anlaşılamamıştır. Konuyu iki bölümde alacağız. Önce önemi sonra nasıl sağlanacağı.