Şirketler İçin (Kurumsal) Gmail Kullanımı

Bu yazıyı paylaş

Tweet It! Facebook
Kobitek Takip Servisi
Şirketler İçin (Kurumsal) Gmail Kullanımı

Şirketler için olmazsa olmazlar arasında e posta üzerinden erişim sağlamak gelir. Bu noktada gerek şirket içerisindeki çalışanların birbiri ile iletişime geçmesi ve işleri düzenli bir şekilde yürütmesi gerekse müşterilerin şirkete erişim sağlayarak ilgili departman ile görüşebilmesi adına mail ayarlamaların doğru bir şekilde yapılması gerekir. Bu noktada şirketler için (kurumsal) Gmail kullanımı için birkaç farklı seçim bulunmaktadır.

Gmail Kurumsal Hizmeti Kullanma

Gmail tarafından kullanıma sunulan kurumsal Gmail hizmetinde, şirketlerin uzantılarına göre özelleştirilmiş domain üzerinden sınırsız mail adresi almak mümkündür. Bunun için “İş için Gmail” seçeneği kullanılmalıdır. Gmail’in bu özel hizmetinde alınan mail adresleri @sirketiniz.com şeklinde özelleştirilebilir. Özellikle mail sunucu kurmak ya da bunun için özel ayarlar ile uğraşmak istemeyen şirketler, Gmail’in özel hizmetini tercih edebilir. İlgili hizmet ücretlidir.

Kurum Maillerine Gmail Üzerinden Ulaşma

Şirketlerin kendi sunucuları üzerinden açmış olduğu mail adreslerine Gmail üzerinden erişim sağlamak mümkündür. Bunun için mevcut Gmail adreslerine giriş yapılarak, içe aktarma seçenekleri kullanılmalıdır. Bu seçenekte kişilerin kurumsal mail adreslerine gelen maillerin, Gmail hesabındaki mail adresine yönlendirilmesi yapılır ve bu sayede Outlook gibi ek programlar kullanmaya gerek kalmadan hem kurumsal mail adresi hem de diğer Gmail mail adresleri tek bir ekran üzerinden kontrol edilebilir.

Ücretsiz Gmail Hesabı Alma

Kurumlar için Gmail kullanma noktasında diğer bir seçenek kurumların ücretsiz bir şekilde sunulan Gmail mail hesabını kullanmasıdır. Bu seçenekte mail uzantısı @gmail.com olarak belirlenir ve değiştirilemez. Şirket isimlerinin uzatmanın önüne eklenmesi ile birlikte ücretsiz olarak Gmail mail servisinden yararlanılabilir. Fakat bu seçenekte,

  • bilgi
  • destek
  • muhasebe

gibi mail adresleri kullanılamaz. Uzun yıllardan beri hizmet veren Gmail için pek çok mail adresi daha önceden alınmış durumdadır ve mail hesabı açma noktasında kişiler bu tip sorunlar yaşayabilmektedir.

Şirketler için mutlaka mail kullanımı gerekirken, işlerini Gmail üzerinden çözümlemek isteyen firma ve şirketler için mevcut seçenekler belirtildiği gibidir. Gmail’in mobil cihazlarla ve tabletler ile uyumlu olması ve özel uygulamalar üzerinden hizmet vermesi de mail kontrolünü ve mail üzerinden veri alışverişini kolaylaştırmaktadır.

ücretsiz hizmetlerimizden faydalanmak için üye olun
23598 kere okundu

Bu Kategorideki Diğer Yazılar

Saha Satış Ekiplerinde El Terminalleri ve Tablet Kullanımı
Toplu Mail Nedir?
Veritabanları
Sanal POS nedir?
Bilgisayar almaya giderken sormanız gereken sekiz temel soru
Türkiye'de Internet
BT Yatırımları Yönetim Katında Şimdi Daha Çok Konuşuluyor
Güvenli online alışveriş için 13 altın kural
IBM WATSON Projesi
Web Sitelerinde Ürün Fotoğrafları Nasıl Olmalı?
Web Tasarım Projesi Teknik Şartnamesi - Örnek -
BlackBerry (Böğürtlen) Teknolojisi
Kurumlarda ERP’nin Önemi
Verimli bir e-ticaretin odak noktası: Web sitesi
KGK (Kesintisiz Güç Kaynağı)

BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ

DIŞ TİCARET

Altın Taht Krallık Ülkesi Gana

Altın Taht Krallık Ülkesi Gana

Gana ile ticaret yapmak ya da orada yatırım yapmak için bilmeniz gerekenler, Kültürel farklarımız, dikkat etmeniz gerekenler... Bölgede yıllardır iş geliştiren Didem Aydoğan yazdı.

OFİS VE İNSAN

Yeni Nesil Ofisler

Yeni Nesil Ofisler

Uykuda geçirdiğimiz zamanları çıkardığımızda günümüzün büyük bir kısmını çalışarak geçirdiğimizi görüyoruz. Ofis binaları da bu yoğun tempoya ayak uyduruyor ve değişim gösteriyor.

Paylaşımlı Ofis Nedir, Ne Yarar Sağlar?

Paylaşımlı Ofis Nedir, Ne Yarar Sağlar?

Başta mâliyet unsurları olmak üzere muhtelif menfi sebeplerden ötürü salt bir firmaya ya da kuruluşa ait ofisler düzenlenemiyorsa, çare paylaşımlı ofislerde aranmalıdır.

İŞ DÜNYASI

Çalışanlarınızı işten çıkartmadan önce iki kere düşünün!

Çalışanlarınızı işten çıkartmadan önce iki kere düşünün!

Çalışmada, altı yıl içinde, nüfusun sadece %20’lik bir bölümünün işlerin %60'ını yapacak duruma geleceği hatırlatılarak, kurumların yetenek yönetimine önem vermeleri gerektiği vurgulandı

HUKUK / MUHASEBE

İkale (Bozma) Sözleşmesi ile Çıkarılan İşçinin İşe İade Davası Açmasını Engellemek Mümkün mü?

İkale (Bozma) Sözleşmesi ile Çıkarılan İşçinin İşe İade Davası Açmasını Engellemek Mümkün mü?

Uzun zamandır İşverenlere iş hukuku alanında danışmanlık yapan bir avukat olarak en sık karşılaştığım taleplerden biri de “Çalışanı işten çıkarmak istiyoruz, tazminatlarını da ödemeye hazırız, ama herhangi bir işe iade davası ile karşılaşmak istemiyoruz” talebidir.