Kobi Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı A.Ş. nedir?

Bu yazıyı paylaş

Tweet It! Facebook
Kobitek Takip Servisi
Kobi Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı A.Ş. nedir?

Ülkemizde KOBİ’lerin finansman ihtiyacını gidermek amacıyla; TOBB, Halk Bankası, TESK, KOSGEB ve 16 değişik sanayi ve ticaret odasının ortaklığında kurulan KOBİ GİRİŞİM SERMAYESİ YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş., aktif olarak 2004 yılı Ekim ayında çalışmaya başlamıştır.

KOBİ Girişim Sermayesi AŞ; bu tarihte SPK’dan alınan Portföy Yönetim Belgesi ile resmen Girişim Sermayesi (Venture Capital-okunuşu; vençır kepitıl) faaliyetleri yapmaya hak kazanmıştır.

KOBİ Girişim Sermayesi AŞ’nin üstlendiği misyonu; 25 Milyon YTL’lik fon kapasitesi ile; vizyon sahibi girişimcilerin, Türkiye ekonomisine katkı sağlayacak rekabet avantajına sahip ürün veya hizmet projelerini, sermaye ve yönetim desteği ile gerçekleştirmelerini sağlamak olarak özetleyebiliriz.

Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklığı Nedir, Nasıl Çalışır?

Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklıkları, Sermaye Piyasası Kurulu´nun izni ile kayıtlı sermayeli olarak kurulan ve çıkarılmış sermayelerini, esas olarak sermaye kazancı elde etmek amacıyla, girişim sermayesi yatırımlarına yönelten ortaklıklardır.

Girişim sermayesi, yüksek büyüme potansiyeline iş fikirlerine sahip şirketlere yapılan yatırımı ifade etmektedir. Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklıkları; bankalar gibi kredi vermemekte veya Tübitak, Kosgeb gibi hibe desteği sağlamamaktadır. Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklıkları; yatırım yapacağı şirkete sermaye koyarak, ortak olmaktadır.

Girişim Sermayesi Yatırım Ortaklıkları; fonlarındaki parayı, yenilikçi iş fikri olan ve gelecek vaad eden şirketlere yatırarak, bu şirketlerin üreteceği katma değerden faydalanmayı ve “en iyi” zamanda ortaklıktan ayrılmayı hedeflemektedirler.

Ortaklıktan ayrılma yöntemleri ise, başta şirket sahiplerine şirketin o tarihteki değeri üzerinden geri satma veya bunun gerçekleşmemesi durumunda üçüncü şahıslara hisse satışı veya sahip olunan hisselerin borsada halka arz edilmesidir. Ortaklıkta kalma süresi, ortalama 5-6 yıl olarak öngörülmektedir.

Kaynak: KOBİ GİRİŞİM SERMAYESİ YATIRIM ORTAKLIĞI A.Ş. www.kobias.com.tr

ücretsiz hizmetlerimizden faydalanmak için üye olun
30361 kere okundu

Etiketler: kobi a.ş.

Bu Kategorideki Diğer Yazılar

Pazarlama Planı Örneği
Şikayet Yönetimi
Hangi 3 Harf? Teslim Şekli anlamında kullanılan Incoterms kısaltmaları
Şirketinizin Yansıması ve Çalışanlarınız İçin İç ve Dış Destekler
Pazarlama Temel Kavramları -2
Kurumlaşma Yolunda Yolsuzlukla Mücadele ve Hile Denetimi
PARETO Prensibi ve Referans Mallar
İş Dünyasında Zor İnsanlar ve Zor Şirketler
İş Dünyasında Çatışmaları, Yapanlar Değil İsteyenler Kazanır
Kurumsal Denetim ve Denetim Taktikleri
Türkiye Turizminin Gelecek 10 Yıldaki Yönü
Etik Kurallar ve Çalışma İlkeleri
Fazladan 40 Bin TL Aklımıza Ev Almayı Getiriyor
Stratejik Ortaklık Nedir?
Aile Şirketlerinde Yönetim Danışmanlığı

BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ

DIŞ TİCARET

Altın Taht Krallık Ülkesi Gana

Altın Taht Krallık Ülkesi Gana

Gana ile ticaret yapmak ya da orada yatırım yapmak için bilmeniz gerekenler, Kültürel farklarımız, dikkat etmeniz gerekenler... Bölgede yıllardır iş geliştiren Didem Aydoğan yazdı.

OFİS VE İNSAN

Başarılı Olmak, Başarmak İçin İzlenmesi Gereken 7 Adım

Başarılı Olmak, Başarmak İçin İzlenmesi Gereken 7 Adım

Başarılı olmak, bir şeyleri başarmak hemen herkesin ortak hedefi… Ancak kimileri için başarı kendiliğinden geliyormuşçasına kolayken kimileri için de bir türlü varılamayan yol gibidir.

Çalışma Hayatında Gelecek Dijital İK ile İnşa Edilecek

Çalışma Hayatında Gelecek Dijital İK ile İnşa Edilecek

Bir önceki makalemi okuyan sevgili dostlarımın hatırlayacağı üzere, konu; iş dünyamızdaki kuşak çatışmaları ve bunun insan kaynaklarına yansıması ve de kuşaklararası hoşgörü/anlayışın, kariyer planlamasındaki önemiyle ilgili bir takım görüşlere yer vererek, kurumsallaşma ya da kurumsallaşamama üzerine, ilginç değerlendirmeler şeklindeydi.

İŞ DÜNYASI

Günümüz İşçi Sınıfı, Bağlılık ve Yönetim

Günümüz İşçi Sınıfı, Bağlılık ve Yönetim

Geleneksel işçi sınıfı, kariyerlerinden kendilerinin mesul olmadıklarını ve daima istihdam edildikleri organizasyonların kurallarına itaat etmek anlamındaki sadakatlerini, uzun süreli aynı işyerinde çalışma pratikleriyle ilişkilendirmekteydiler.

HUKUK / MUHASEBE

Türk Ticaret Kanununda tutulacak Resmi Defterler ve saklama süreleri

Türk Ticaret Kanununda tutulacak Resmi Defterler ve saklama süreleri

Ticari defterlerin uygun tutulmaması, cezaî yönden bu Kanuna ve ilgili diğer kanun hükümlerine göre sonuçlar doğuracaktır.