Kobitek.com web sitesi, analitik ve kişiselleştirme dahil olmak üzere site işlevselliğini sağlamak ve reklam gösterimini optimize etmek için çerezler gibi verileri depolar.
Beyin göçü, nitelikli ve eğitimli bireylerin, özellikle de bilim insanları, mühendisler, doktorlar ve akademisyenler gibi mesleklerde çalışanların, kendi ülkelerinden başka ülkelere göç etmesi olarak tanımlanır.
Global olarak beyin göçü, gelişmekte olan ülkelerden gelişmiş ülkelere doğru yaşanan bir olgudur.
Türkiye'de ise beyin göçü, ülkenin yetenekli insan kaynağının ekonomik, sosyal ve siyasi nedenlerle yurtdışına gitmesi anlamında kullanılır.
Beyin göçünün sebepleri, ekonomik, sosyal ve politik faktörler olarak sıralanabilir.
Göç edenlerin profili genellikle yüksek eğitimli ve yetenekli bireylerden oluşur. 2020 yılı verilerine göre, Türkiye'den yurtdışına göç edenlerin %40'ı yüksek lisans veya doktora derecesine sahip (Kaynak: TÜİK, 2020).
Özellikle mühendisler, doktorlar, akademisyenler ve IT uzmanları bu grupta yer almaktadır. Genç ve dinamik bir demografik yapı da dikkat çeker, 25-40 yaş arası bireyler göç edenler arasında çoğunluktadır.
Türkiye'den en çok göç edilen ülkeler arasında Almanya, Amerika Birleşik Devletleri, Kanada ve İngiltere başı çekmektedir.
Bu ülkeler, sundukları yüksek yaşam kalitesi, güçlü ekonomik yapı ve gelişmiş eğitim sistemleri ile tercih edilmektedir.
OECD'nin 2019 verilerine göre, Türkiye'den Almanya'ya göç edenlerin sayısı son beş yılda %20 artmıştır (Kaynak: OECD, 2019).
En çok göç eden meslek grupları arasında mühendisler, doktorlar, akademisyenler ve bilgi teknolojileri uzmanları bulunmaktadır.
Bu meslek gruplarının göç etme sebepleri arasında, yurtdışında daha yüksek maaşlar, daha iyi çalışma koşulları ve gelişmiş kariyer imkanları yer almaktadır. Örneğin, 2021'de yapılan bir araştırmaya göre, Türkiye'deki doktorların %50'si yurtdışında daha iyi çalışma koşulları buldukları için göç etmeyi düşündüğünü belirtmiştir (Kaynak: Türk Tabipler Birliği, 2021).
Tersine göç, yurtdışına göç etmiş bireylerin tekrar kendi ülkelerine dönmesi sürecidir. Tersine göç, genellikle ekonomik ve siyasi istikrarın sağlandığı, iş ve yaşam kalitesinin arttığı dönemlerde mümkün olur.
Türkiye özelinde, tersine göç oranı düşük kalmaktadır. 2020'de yapılan bir araştırmaya göre, yurtdışına göç edenlerin sadece %10'u geri dönmeyi planlamaktadır (Kaynak: TÜİK, 2020).
Tersine göçün teşvik edilmesi için, ülkenin sunduğu iş ve yaşam koşullarının iyileştirilmesi gereklidir.
Beyin göçü, ülkelerin geleceğine dair önemli etkiler yaratır. Yetenekli bireylerin yurtdışına göç etmesi, ülkede beyin sermayesinin azalmasına, inovasyonun yavaşlamasına ve ekonomik büyümenin olumsuz etkilenmesine yol açabilir.
Almanya, 20. yüzyılın başlarında Amerika Birleşik Devletleri'ne yoğun beyin göçü vermiştir ve bu durum, Almanya'nın bilim ve teknoloji alanındaki liderliğini bir süreliğine kaybetmesine neden olmuştur.
Türkiye için de benzer bir senaryo mümkündür; beyin göçü, uzun vadede ülkenin rekabet gücünü ve ekonomik kalkınma hızını olumsuz etkileyebilir.
Tufan KARACA ile
Yönetim Vizyonu
BÜYÜTEÇ
Destekçilerimize Teşekkürler
Kozyatağı Mahallesi Sarı Kanarya Sokak
Byofis No: 14 K:7 Kadıköy 34742 İstanbul
Telefon: 0216 906 00 42 | E-Posta: info@ kobitek.com
KOBITEK.COM, bir
TEKNOART Bilişim Hizmetleri Limited Şirketi projesidir.
2001 yılından beri KOBİlere ücretsiz bilgi kaynağı olma hedefi ile, alanında uzman yazarlar tarafından sunulan özgün bir iceriğe sahiptir.
Tüm yazıların telif hakları KOBITEK.COM'a aittir. Alıntı yapılabilir, referans verilebilir, ancak yazarın kişisel bloğu dışında başka yerde yayınlanamaz