Arabuluculuk İyi Bir Yöntem Midir?

Bu yazıyı paylaş

Tweet It! Facebook
Kobitek Takip Servisi
Arabuluculuk İyi Bir Yöntem Midir?

Mahkemelerle uğraşmak istemiyorsanız, ihtilaf sebebiyle harcanacak zaman ve masraftan tasarruf etmek istiyorsanız iyi bir yöntemdir.
7.6.2012 tarihli ve 6325 sayılı Hukuk Uyuşmazlıklarında Arabuluculuk Kanunu, 22.6.2012 tarihli ve 28331 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanmış olup ülkemizde, en az beş yıl tecrübeli hukuk fakültesi mezunu Arabulucular, tarafları mahkemeye gitmeden veya mahkeme sırasında, tarafsız ve bağımsız olarak bir araya getirerek aralarındaki sorunları müzakere etmelerini sağlayıp çözebiliyorlar.
• Taraflar bu yolla uzun mahkeme süreçlerinden kurtuluyorlar.
• Tüm müzakere ve çözüm tarafların kontrolünde gerçekleşiyor.
• Güvenlik ve gizlilik sağlanıyor. Mahkeme önünde konuşamadıklarını taraflar birbirleri ile müzakere edebiliyorlar.
• Taraflar mahkeme masraf ve harçlarından kurtuluyorlar.
• Arabulucuda varılan anlaşma hukuken geçerli kabul edilerek icra edilebilir nitelik taşıyor.
• Taraflar dilerlerse mahkeme devam ederken anlaşıp arabulucuya giderek davayı bitirebiliyor veya kaldığı yerden devam edebiliyorlar.
• Ülkemizde şu an itibarı ile 926 arabulucu var ve problemleri mahkemelere götürmeden çözmek için bekliyorlar. Mahkeme ve Avukatlık masrafları kadar olmasa da onlarında belirli bir ücret tarifeleri var.
Avrupa Birliği Normları ve güncel hukukun gereksinimleri artık ülkemizde de arabuluculuk sisteminin yaygınlaşmasına ve etkin bir hukuksal kimlik kazanmasına sebep olmaktadır. Bizler KOBİ olarak yukarıda kısa özetini yaptığımız sistemi, kendi hukukçularımız ile değerlendirmesini yaptıktan sonra, önümüze gelen ticari anlaşmazlıklarda bir seçenek olarak değerlendirmemiz mümkün görülmektedir.
ücretsiz hizmetlerimizden faydalanmak için üye olun
5922 kere okundu

Bu Kategorideki Diğer Yazılar

Bankalara Olan kredi Taksitlerini Ertelemek
Şirkette Yolsuzluk Nasıl Önlenir?
Banka Kredisi Alırken Nelere Dikkat Etmem Gerekir?
Sözleşme İmzalamadan Önce Dikkat Edilmesi Gereken Bazı Noktalar
İhaleye Girmek Yalnızca Dosya Hazırlamak Değildir
İşte O, Olmazsa Olmaz ve Çok Önemli 13 Şart!
Avukat İle Çalışmanın Önemi Nedir?
Müşteri: Ya Avukatınız ya da Davacınız
Faktoring Yaparken Nelere Dikkat Etmem Gerekir?
Çek Yazarken Dikkat Edilmesi Gereken Birkaç Hassas Nokta
Bilanço Makyajı Nasıl Yapılır? Sonuçları Ne Olur?
Arabuluculuk İyi Bir Yöntem Midir?
Kobilere, Kriz Dönemi Önerileri;
Ucuz Kredi Nedir ? Ne Zaman Pahalı Olur ?
Mükemmel bir sistemin 3 Temel Unsuru

BİLİŞİM VE TEKNOLOJİ

DIŞ TİCARET

Gümrük Yönetmeliğindeki değişiklikler

Gümrük Yönetmeliğindeki değişiklikler

Gümrük Yönetmeliğinin getirdiği değişiklik; özet beyan, onaylanmış kişi statü belgesi, antrepo ve gümrük müşavirliği sınavına ilişkin maddelerinde yapılan çeşitli düzenlemeleri içeriyor.

OFİS VE İNSAN

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

İnsan Değiştikçe Gelişmeli, Geliştikçe Değişmeli

Ofis aydınlatması nasıl olmalıdır?

Ofis aydınlatması nasıl olmalıdır?

Ofislerde, aydınlatma ihtiyacı, mekanda yapılan işin gerekliliğine göre farklılık gösterir. İhtiyacımız olan aydınlatma, iki yol ile sağlanır: doğal ışık ve yapay ışık. Yeşil binaların arttığı ve enerji tasarrufunun çok önemli olduğu günümüzde doğal aydınlatmanın önemi büyüktür.

HUKUK / MUHASEBE

İş Kanununa Göre Yıllık İzin uygulaması

İş Kanununa Göre Yıllık İzin uygulaması

İşçinin, işyerinde çalışması sonucu emeği karşılığında ücret alacağı dışında 4857 sayılı İş Kanunu ile sağlanan çeşitli hak ve alacakları mevcuttur. Bu haklardan biri de yıllık ücretli izin hakkıdır.Bu yazımızda izin ile alakalı akla gelebilecek tüm sorulara cevap vermeyi amaçladık.