Portallar

Bu yazıyı paylaş

Tweet It! Facebook
Kobitek Takip Servisi
Portallar

Bildiğiniz gibi webde yaygın şekilde kullanılan bir kavram da portal. Kurumların web siteleri kurumun amacına hizmet

Bildiğiniz gibi webde yaygın şekilde kullanılan bir kavram da portal. Kurumların web siteleri kurumun amacına hizmet etmek için düzenlenir. Bu amaç, satış olabilir, tanıtım olabilir, bilgilendirme veya başka bir şey olabilir. Ama bundan farklı bir yapıdadır portallar.

Portal Nedir?

Çoğu kez portal deyince bir tasarım şekli algılanmaktadır. Oysa ki alışılmış portal tasarımı sadece sonuçtur. Portallar geçiş yapılan veya kaynak sunan web siteleridir aslında.

Bir ilgi grubunu toplayarak çeşitli içeriği kategorilendirilmiş şekilde sunarlar. Portalların ardındaki fikir, bir ilgi grubunun bilgi ihtiyaçlarını karşılamaktır. Prensip olarak yüksek ziyaretçi trafiğine dayanırlar. Tekrarlanan ziyaretler portallar için diğer web siteleri için olduğundan daha önemlidir. Bu nedenle, geniş ve güncel içerik sunmak durumundadırlar ve öyle yaparlar. Portal deyince ilk aklımıza gelen Internet Servis Sağlayıcıların portallarıdır. Gerçekten de bunlar iyi örneklerdir. Ziyaretçiyi çekmek için hava durumundan, haberlere kadar tam bir enformasyon noktası olma amacı güderler.

Peki ama neden?
Çünkü portallar diğer web sitelerinin aksine satış yapmazlar. Gelirlerini ziyaretçilerinden değil, onların sayesinde aldıkları reklamlardan elde ederler. Bu nedenle çok ve odaklanmış ziyaretçi portallar için hayati önem taşır. Bunu sağlamak için de pek çok faydalı hizmeti ve bilgiyi ücretsiz sunarak bağlılığı olan bir kitleye ulaşmak isterler.

Eğer iyi bir portal oluşturmayı düşünüyorsanız çok önemli üç şeye ihtiyacınız var demektir.

  • Güncellemeyi süratli ve yayını aksatmadan yapacak, yüksek trafiği kaldıracak bir teknik alt yapı
  • Ziyaretçi çekecek ve tekrarlanan ziyaretleri teşvik edecek değerli içerik
  • Online veya offline tanıtım

Kolaylıkla anlayabileceğiniz gibi portal oluşturma maliyeti nispeten daha yüksektir. Sadece teknik alt yapı olarak değil, çoğu durumda içerik elde edebilmek için, ve kaçınılmaz olarak tanıtım için hatırı sayılır miktarlar ödemek durumunda kalabilirsiniz. Üstelik bu öyle zor bir açmazdır ki, çoğu durumda portalın gücü yatırım için harcanan ile doğru orantılıdır. Ama işin bir de iyi tarafı var.

Online reklam verenler için ilk adres portallardır. Çünkü buralarda çok sayıda ziyaretçiye ve hedefleyerek ulaşma imkanı vardır.

Çoğu portalda ana sayfadaki reklam ücretlerinin, kategori sayfalarına göre daha düşük olması bu gerekçe iledir. Yine bir servis sağlayıcı portalını örnek alırsak örneğin traş bıçağı üreticisi reklamını bu portalın 'erkek' kategorisine, otomobil üreticisi 'otomobil' kategorine verdiğinde rafine bir kitleye reklam yapmış olur ve tabii ki harcamanın karşılığını alma olasılığı daha yüksektir. Bunun doğal sonucu olarak da ödeyeceği reklam ücreti de aynı şekilde yüksek olur. Üstelik yüksek ziyaretçisi olan bu tür bölümlere reklam bulmak da daha kolaydır.

Bir portal sahibinin göğüslemesi gereken ise yatırımın yanında, tatminkar ziyaretçi sayılarına ulaşana dek reklamsız yaşama zorunluluğudur. Ne kadar süratle ziyaretçi sayısının yükseleceği ise içerik ve tanıtımla doğrudan ilişkilidir ve yatırımın büyüklüğü geri dönüş hızını da yükseltir.

Özetle; portallar reklam geliri ile yaşar ve oturana kadar çok para harcatıp daha sonra ise çok kazandırır. Ve naçizane önerimiz, aktüalite portalı kurmak yerine daha dar ilgi alanı olan ama boş bir alana yatırım yapmanızdır.

ücretsiz hizmetlerimizden faydalanmak için üye olun
8035 kere okundu

Etiketler: internet

Bu Kategorideki Diğer Yazılar

BlackBerry (Böğürtlen) Teknolojisi
Infografik nedir, nasıl hazırlanır?
Skype ile bilgisayardan ve mobil cihazdan VOIP telefon görüşmesi
Kurumların bilgi güvenliğine yaklaşımı zayıflıyor
E-Lojistik Sistem Yazılımları ve Uygulama Alanları
Neden lisanslı yazılım kullanmalıyız ?
İnternet'de Ödeme Yöntemleri -1-
İnternette iş kurmak isteyenlerin sahip olması gereken 10 özellik belirlendi!
Pazarlama ve E-Posta: E-Mail Marketing İle Teknolojiyi Kullanın
Arama motoru türlerine göre strateji nasıl oluşturulur? -2-
Her SMS “spam” değildir!
Linkedln Nasıl Kullanılmalı?
Türkiye'de Internet
3D Secure POS Sistemleri
Sosyal ağlarda siber suçlulara hedef olmamak için yapılması gerekenler

DIŞ TİCARET

Hangi 3 Harf? Teslim Şekli anlamında kullanılan Incoterms kısaltmaları

Hangi 3 Harf? Teslim Şekli anlamında kullanılan Incoterms kısaltmaları

Dış ticaret işlemi yapan, ister ihracat olsun, ister ithalat olsun; bu 3 harfleri patronundan, işi yapan uzmanına kadar; Satınalma, İhracat, İthalat, Gümrük gibi birimlerinde çalışan herkesin eksiksiz bilmesinde çok fayda vardır: “Teslim şekli” anlamında kullanılan “Incoterms” kısaltmaları.

OFİS VE İNSAN

LED Nedir, Ne Yarar Sağlar?

LED Nedir, Ne Yarar Sağlar?

Yüzyılın devrim yaratan aydınlatma teknolojisi ile elektrik harcamalarında yüksek tasarruf sağlanıyor. Rengarenk ışıklar ile elde edilen görsel efektler de cabası.

Hedef Belirleme ve Hedeflerinizi Hayata Geçirmenin 8 Adımı

Hedef Belirleme ve Hedeflerinizi Hayata Geçirmenin 8 Adımı

Hedef Belirleme ve Hedeflerinizi Hayata Geçirmenin 8 Adımı

İŞ DÜNYASI

Yönetim Kurulu Üyeleri Kriz Ortamında Risk Yönetimine Ağırlık Verecek

Yönetim Kurulu Üyeleri Kriz Ortamında Risk Yönetimine Ağırlık Verecek

Deloitte Türkiye, Capital Dergisi işbirliği ile hazırladığı, “Yönetim Kurulu 2008 Araştırması”nın sonuçla

HUKUK / MUHASEBE

İş Kanununa Göre Yıllık İzin uygulaması

İş Kanununa Göre Yıllık İzin uygulaması

İşçinin, işyerinde çalışması sonucu emeği karşılığında ücret alacağı dışında 4857 sayılı İş Kanunu ile sağlanan çeşitli hak ve alacakları mevcuttur. Bu haklardan biri de yıllık ücretli izin hakkıdır.Bu yazımızda izin ile alakalı akla gelebilecek tüm sorulara cevap vermeyi amaçladık.

KOBİMOBİL

Krizde Satış Geliştirme

Faruk Şener ile Ekonomik Kriz Yönetimi

Tufan KARACA ile YÖNETİM VİZYONU

Tufan Karaca

ARKAM YOK MARKAM VAR

tümü

PATRONA TAVSİYELER

Kurumsallaşabilenlerden misiniz, Yoksa...

Kurumsallaşabilenlerden misiniz, Yoksa...

Böyle bir soru olur mu şimdi demeyin lütfen. Hem de bir Yönetim Danışmanı böyle bir soruyu sormamalı diyebilirsiniz. 23 yıllık profesyonel iş hayatımın büyük bir kısmını KOBİ'lerde “kurumsallaşma” çalışmalarına harcamış biri olarak, tüm şirketlerin ve özellikle de KOBİ'lerin öncelikle bu sorunun cevabını düşünmeleri gerektiğine inanıyorum.